重生2010：我加点做大佬 第357节

    我要的是，你喜欢我，我也喜欢你，开心就在一起，不开心就分开。”

    温小米故作洒脱道。

    “行，听你的。”

    陈河宇低下头，吻了她一下，收拾好东西走出房门。

    温小米看着他的背影，有些彷徨失落，她不知道，今天发生的事情，是好还是坏？

    这样的关系，又能维持多久？

    离开小区，陈河宇驱车驶上高架，一路上回想了许多，刚进别墅区，温小米发来一个视频。

    他点开一看，清晰度极差。

    一个青涩的少年坐在石墩上，抱着一把吉他，轻轻弹唱，背后是漫天的云霞、夕阳和一截古旧的城墙。

    这是？

    陈河宇的记忆猛然被拉回到五年前，高三那年，他和温小米初次见面的那天。

    他借了顾小白的吉他，在草坪边唱了一首《想见你》，吸引了她的注意力。

    这便是两人缘分的起点。

    “偷拍，居然还没经过我的同意，你完蛋了。生气.jpg”

    陈河宇回复道。

    “人生若只如初见，下一次，我一定早一点来到你身旁。可爱.jpg”

    温小米道。

    陈河宇会心一笑，看着致富宝多出的1000元华币，这应该是他重生后，第一次靠身体赚钱吧？

    ……

    第二天。

    老默开车，陈河宇、洛雯雯坐在后排，大腿上放着一条约克夏，正是茶米这条“小舔狗。”

    车子在高速上一路疾驰，向春申而去。

    “呼哧～呼哧”哈着热气！

    “老默，方盈同意你跟我回家过年？”

    陈河宇脸色怪异问道。

    “是啊，她说我太能吃，还是跟着你包吃包住比较好，还能节省一部分开支。”

    丁默破天荒的开起玩笑。

    “行啊，整天就想着薅老板羊毛，我看你什么时候才能结婚。”

    陈河宇调侃道。

    洛雯雯在一旁，捂嘴笑着，顺便逗弄着茶米。

    老默这个司机尽职尽责，尽管他不需要，仍然履行着保镖的职责。

    陈河宇在心里打定主意，年后再给这小子涨点工资，省得他被丈母娘瞧不起。

    一行人出发虽然早，但临近春申高速路口时，已然是下午6点。

    天空黯淡无光，漆黑如墨的夜色渐渐摊开。

    城外的高楼林立，可见这一年里，春申又新建了不少小区、商场和医院。

    “陈同学，那边就是春申二中，春季开学，所有的学弟学妹就会搬过来。”

    洛雯雯指着路边的一块建筑群，笑着说道。

    “山海楼？”

    陈河宇视力极佳，一眼就看到了一栋高大的图书馆，正是他花钱捐建的。

    “老板，回家还是去火锅城？”

    丁默回头问道。

    “丁字路口，那边有一家四海超市，先去这里。”

    陈河宇吩咐道。

    老陈同志这一年，全部精力都在忙活他的新事业上，带着梁太后，开了一家大型超市。

    做儿子的，回来第一件事，去帮他把把关，挑挑毛病，也在常理之中。

    另一头。

    庐城超级工厂的员工，也拿到了第二次季度奖金，以及新年的第一次涨薪。

    第287章 宋洋的工资单，约妹子一起打螺丝

    庐城。

    超级工厂工业园。

    宋洋拿着手里的工资单，脸上流露出幸福的笑容，就差一点，工资就能破万。

    在进厂打螺丝之前，压根没想过，自己有一天，睁开眼就想往车间跑。

    要不是公司有加班时长的限制，他恨不得一天干上25个小时。

    摊开工资单，上面清清楚楚地记录着一月份的收入：

    基本工资：4680元

    平时加班小时数：60小时

    平时加班费（ot 1.5倍）：2420.7元

    周末加班小时数：32小时

    周末加班费（ot 2倍）：1721.4元

    节假日加班小时数：24小时

    节假日加班费（ot 3倍）：1936.5元

    全勤奖：200元

    五险一金扣项：1006.2元

    税前应付总和：10957.2元

    实发金额：9952.4元

    基本工资由2980元 1400元（主管职级涨薪） 300元（新年涨薪）组成，这个月之所以这么高，是因为元旦三天假期里，宋洋都在努力加班。

    若是碰不到公休假日，收入就要少2000元左右，但加上每三个月一次的季度奖金，平摊下来，他每月税后工资还是超过了9000元华币。

    在2016年的庐城，绝对属于拔尖的存在。

    “宋洋，看你满面春风，年终奖拿了多少？”

    一位来自同一所学校毕业的同事苏鹏，迎面走来，笑着问道。

    两人关系不错，经常一起撸串打游戏，偶尔也会去市中心，约上三五好友，去ktv嗨皮一下午。

    “才一个月，你呢？”

    宋洋大大咧咧回答道。

    在超级工厂，可没有工资保密的说法，甚至公司在内部论坛上，还鼓励大家公布收入明细，从而激发员工工作的动力和积极性。

    这种做法，等于在向外界同步超级工厂的待遇，更助于求职者提前了解公司的薪酬水平，作出正确决定。

    “我有1.5月，是不是比你这个主管强多了？哈哈！”

    苏鹏揶揄道。

    “劳资底薪比你高，羡慕不？”

    宋洋撇撇嘴，不屑道。

    “嘿嘿，别得意，我们普工这个月底薪也涨了300元。”

    苏鹏满不在乎道。

    “劳资底薪还是比你高。”

    宋洋一直重复这一句话。

    “哼哼！等我今年连续拿两次a级绩效，就能再升一级，不会差你太多。”

    苏鹏咬咬牙说道，暗骂这小子走了狗屎运，被老板看中，连升两级。

    “这是你的工资单？拿来我瞅瞅。”

    宋洋笑吟吟道。

    “给！看清楚，别以为自己是主管，就比我们普工赚得多。”

    苏鹏无所谓，随手递了过去。

    宋洋拆开，在看到接近“8000华币”的数字后，顿时愣了一下，又计算了苏鹏的加班时长，忍不住乍舌。

    “基本工资：3280元

    平时加班小时数：80小时

    平时加班费（ot 1.5倍）：2055.1元

    周末加班小时数：48小时

    周末加班费（ot 2倍）：1644.1元

    节假日加班小时数：24小时

    节假日加班费（ot 3倍）：1233元