po18脸红心跳 - 历史小说 - 重回八八,为了躺赢肝技能在线阅读 - 重回八八,为了躺赢肝技能 第276节

重回八八,为了躺赢肝技能 第276节

    实际上是打定了主意,这人能出歪主意,万一进了厂再遇到什么事儿出这种歪招,麻烦。

    厂里招工的都是老实巴交的那种,要愿意吃苦能踏实干活的,主要就是想减少麻烦——类似于很多工厂不愿意招那些有纹身的人一样,不管用的什么借口理由,实际上都是担心,这些有纹身的人,以后会不会不好管理。

    你有纹身的自由,我的厂子,也有不招你的自由。

    老万就是这么想的,你主意多是你能耐大,但是我的厂子我说了算,不招。

    现在给人推走,以后多半也不会要。

    老万自觉自己没啥能耐,能被燕总信任当厂长,靠的就是老成持重,不管啥事都要多想想,留一手。

    反正酒厂发展不需要他做大决策,他只负责管理生产,小心点肯定不会犯错。

    不过燕长青听完想了一下,他倒是觉得没啥问题,就说道:“你让他进来,先跟着保安队那边,跟着每天坚持锻炼,看他能不能坚持下去再说。”

    老万也没多说,扭头就让人通知那小伙儿去了。

    他是办事的,老板说啥就是啥,老板想让人进来,那就来,大不了他多操点心就行。

    ……

    燕长青还是挺满意的,倒不是因为招了个人,而是现在酒厂招工的新标准,已经影响到有人开始具体行动了。

    不过这倒是也给他提了个醒。

    现在周边农村大部分人都算脱贫了,但是大部分就代表不是全部。

    有些是因为人真不行,真的好吃懒做的是连脑子都不想动的,像仝大富这种,也未必真是好吃懒做。

    年轻人想法多,有的想法也未必是叛经离道。

    不爱种地的原因也有很多,有的是真懒,有的则是因为看不到希望,祖祖辈辈耕种,年年月月辛苦,到头来只是混了个温饱,或者温饱都不太足。

    就像未来的躺平打工人,打什么工,辛辛苦苦半辈子,存点钱最后还要给医院,干脆直接躺平,只要找个能保证温饱的工作就行。

    这个仝大富应该不是纯粹的好吃懒做,不然也不会想着来酒厂,酒厂待遇是好,但是也没多少能坐办公室的工作。

    还有的没脱贫的人家,多半就是有困难。

    类似那个傻子的家庭,家里有个傻子这还算好的,至少这傻子之前没被仝大富教唆之前不惹事——不过实话说这也是隐患,有些人欺负人没分寸的,以前乡里也发生过傻子反手杀人的事儿。

    更惨的是家里有卧床病人的那种,必须得有人照顾,想打工也离不开。

    还有的是身有残疾的人,去打工人家也不要的。

    ……

    燕长青想到这里就喊了老万,让他想办法。

    厂长嘛,就是干活的,老板有了新想法,就让厂长去操作。

    老万倒是觉得这事儿不难:“其实厂里有些活儿也能用残疾人来干。特别困难的我再想想办法,咱们先照顾一些还有点劳动能力的残疾人。”

    “像刚才仝大富说的那傻子,其实他也能干活,只要有人能约束他,能指点教育他,多少干点,至少能给家里减轻点负担……”

    “那些家里特别苦难的,人都离不开,我还得再想想……”

    燕长青表示没问题:“你记着就行,就当日行一善了。”

    不是想当圣人,现在做这些事,对他来说只是顺手而为的事儿,想不到就算了,想到了又想做就让人去做了,不算啥事儿。

    就当是庆祝自己二胡三级了。

    第268章 灭鼠行动 福利 解决争执的好办法

    万厂长去找杨乡长帮忙查资料的时候,杨乡长相当兴奋:“燕总这是又做好人好事了啊!这不得上个新闻,帮助残疾人……”

    万厂长了解老板:“不用那么大力宣传,老板也不想太高调。”

    “我明白我明白。”杨乡长连连点头,表示自己很懂这燕总。

    燕老板一向不喜欢高调,特别不喜欢大篇幅的报道他,只需要在宣传的最后,提一下,表示这项工作是他指挥指点指导下进行的就可以。

    随后杨乡长喊来办公室的人,让去取资料,然后对万厂长道:“我这里有统计的贫苦户资料,里面的内容比较详实,让人实地去看过的,基本情况基本都大差不差,都是有困难的,有残疾人家的也都有记录……”

    “杨乡长有心了,这个工作挺不好做的吧!”乡正府才几个人,能把资料做这么好,那是真下劲了。

    万厂长很佩服杨乡长这个做事的态度,话说这老头和自己一样,临到最后开始焕发第二春了,干劲儿十足啊!

    杨乡长很矜持地点点头:“只要去干,也没那么难,你管理那么大的厂子,也不比我这工作轻松啊!”

    “哪里哪里,你管全乡这么多人,能是一个酒厂比的吗?”

    “可别这么说,你们那可是世界知名的酒厂。”

    “那都是燕总的功劳……”

    两个老男人在办公室里等资料的时候,就这么开始互相吹捧起来……

    ……

    燕长青最近对灭鼠相当有兴趣,他甚至还抓了不少老鼠,两只两只的放在笼子里,而后对鼠拉二胡。

    当然这事儿不能给人看见,得趁二娃他们都在学校,其他人不会来桐树林的时候干。

    不然别人会怀疑,燕总精神不正常了,毕竟传闻中,搞艺术的人容易发疯。

    他想试验一下自己能不能精确控制,把杀伤力只集中在一个老鼠身上。

    这个难度有点大,两只老鼠在笼子里急的乱窜,往往一声二胡,两只一起毙命,很难做到精准控制。

    但是燕长青觉得这样才更有挑战性,他用睡眠加速功能,每天清晨都要在桐树林练半天,以至于他还要经常和家里的一群猫抢生意,打晕了老鼠给提溜过来。

    毕竟野外的老鼠更难抓点,酒厂那边到处都是粮食,总会有老鼠不怕死的往厂里进。

    顺带还去养鸡场帮了帮忙,解决老鼠问题,这里现在也有几只猫,不过老鼠真是无敌,根本抓不完。

    结果提溜老鼠的事儿都给人看见了,人们开始传闻,燕老板最近在灭鼠,这些小东西果然坏的很,连燕老板都看不下去了,确实该灭。

    一瞬间几个村里都开始到处借猫,买老鼠夹子,发明研究各种灭鼠办法——乡镇街头有喊卖老鼠药的,但是大家都不喜欢那玩意儿,因为怕它不管用,又怕它太管用。

    市场上的老鼠药假的千奇百怪,真货大多都是大名鼎鼎的毒鼠强。

    买到假的不管用,买到真的,又太管用——别管鸡鸭鹅牛马羊包括人在内,只要中毒就是大问题,能救回来的也没啥好结果,更多的根本没得救。

    它的危害不但在未来人人皆知,就现在也有大多数人都意识到了,这玩意儿是真毒,毒死的老鼠也依然带着毒,扔的不是地方就坑狗……

    燕长青得知这事儿直接沉默了,而后只能很欣慰的表示,这是好事儿,本来还想动员大家的,现在大家自己动手了,很好,老鼠的危害太大了,带病毒,偷粮食,就该灭……

    ……

    没几天时间,厂里要招残疾人的消息传开来,那个自荐的歪才仝大富又来找万厂长了:“厂长,我们村那傻子也能来吗?我带着他,他听话的很,不怕苦不怕累,我能保证他好好干活。”

    万厂长考虑了一下:“你经验不足,不是说你带傻子的经验不足,是你来厂里才几天,刚跟着保安队熟悉巡逻路线,厂里的活儿你都都没干,能行吗?”

    “我可以学,你安排师傅带我们,我指挥大家干活。”仝大富很自信。“不瞒你说,类似的人只是没有那么聪明,其实比大多数人聪明人还好带,他们很单纯的,只要不是那种喜欢到处打人的,我有信心带好。”

    “我没有。”万厂长脸一黑。“你怎么保证?”

    “我只要基本工资,奖金你看着给。”仝大富急了。“带不好连基本工资都不要,带好了你再考虑我奖金的事儿。”

    万厂长一听,呵呵一笑:“那让你试试?”

    “试试就试试。”

    ……

    随即万厂长就跑到燕长青这里汇报了这个事儿。

    燕长青觉得这是小事儿,仝大富带的那个傻子是有一定智力的,如果他真是坏心肠,明着对人好,暗地里欺负人,那傻子多半不会这么信任他。

    既然这个人有心,那就让他去做好了,反正他敢拿奖金赌,给他一个机会也无妨。

    说到奖金,万厂长顺便问道:“现在天冷了,还有降温奖金吗?”

    “有啊!”燕长青都忘了这个事儿,厂里的奖金比较多,他都是想到了就安排。

    主要一开始燕长青表示要低调,原本从建厂开始,工资定的标准都不高。

    但是等他赚了钱,奖金就多了起来,这是跟油田学的,谁问酒厂工资多少,一听就觉得就那样吧,还凑合,还算行……

    但是也能接受,毕竟这年头工作都不好找。

    不过要是再问能发多少奖金,那就不好说了。

    反正基本工资之外,那就是奖金。

    奖金项目比较多,基本的加班费没啥,其他还有各种名义上的,一般看生产情况,如果产量多而且没有乱七八糟的事儿,那就多一点,比如现在天气冷了,给点降温补贴等都是基本操作。

    这么说吧,燕长青是把当年自己当打工人时,梦里会有的那些奖金,给弄了出来。

    万厂长对他这个其实不咋支持的:“如果今年再给,那以后就得年年给了。”

    去年他就这说过,当时他觉得,人的本性并不是那么简单的,你现在给了,将来如果没了,那就是问题。

    可当时燕老板觉得无所谓,爱干干不爱干就走,不惯臭毛病。

    今年老万再提一次,意思是只是一次也无妨,如果形成惯例,如果断掉更容易有怨言。

    燕长青还是原来的态度:“爱干就干,不爱干就走人,现在效益好就给,哪天效益不好了再不给。”

    万厂长也没招儿:“那过年的奖金,还有节日的福利,以及……”

    啰嗦了一大堆,燕长青都是一句话:“发吧!”

    现在酒厂的效益好,多发点没啥的。

    至于怕工人们以后会有想法,真不担心。

    现在下岗潮的影响已经越来越大,很多当年有铁饭碗的让人羡慕的工人,现在成了无业游民,大量有技术没技术的人,到处寻找新的工作机会。

    万厂长就趁机招了几个人能协助他管理的人进来,比如上次万厂长提到个一个叫小竹的人,以前是市里老食品厂的人,前年办的停薪留职,又叫厂内待业……

    实际上呢,就是下岗,他等了两年,家里上有老下有小的,终于等到了结果——这样的人特别珍惜工作机会,现在在厂里干的特别踏实,生怕再停薪留职了。

    这些人的存在,会让工人们珍惜工作机会的。

    其实还有个燕长青不愿意去说的原因,普通人真的很容易受舆论影响,就像那些工人,只要宣传做到位,他们根本不会有别的想法。

    尽管说起来可能会让人不舒服,但是这就是事实。

    ……